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為進一步明確黨支部黨建工作思路，全力抓好今年黨建工作，為推動公司高質量發展提供堅強有力的組織保障，3月30日，公司召開黨（總）支部書記2021年度抓基層黨建工作述職評議會。會議由公司黨委書記、董事長左吉兵主持，公司領導班子成員、退出企業領導崗位人員、全體中層管理人員參加會議。

會上，總部第一黨支部、營銷部黨總支部、百明安裝公司黨支部、洞巴水電公司黨支部等4位黨（總）支部書記就2021年度抓基層黨建工作情況現場述職，緊緊圍繞履行第一責任人職責情況、帶領支部黨員深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想情況等方面，堅持把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，既講了落實黨組織主體責任情況，也談了履行第一責任人情況，堅持問題導向，做到問題不回避、不遮掩。左吉兵逐一進行點評，肯定成績，指出問題，有針對性地提出整改方向和具體工作要求。其他10位黨組織書記作書面述職。

左吉兵指出，與推動高質量發展的目標要求相比，我們的黨建工作還存在一些短板和差距，比如，還存在黨建品牌引領作用不夠強、黨員職工培訓有待進一步優化、人才隊伍素質有待進一步提升等問題，下一步，要深入研究、舉一反三，采取有力措施加以整改。一是旗幟鮮明講政治。各黨（總）支部書記要始終牢記自己作為黨組織書記的“第一身份”，管黨治黨是自己的“第一職責”，抓好黨建工作是自己的“第一政績”，牢牢把握基層黨建工作政治方向，堅持以黨的政治建設為統領，堅持以黨的最新理論指導黨建工作，堅持扛起黨建工作政治責任。二是增強基層黨組織活力，各黨支部要樹立大抓基層鮮明導向，常態化開展黨史學習教育，推動支部黨建品牌落實落地，鍛造攻堅克難戰斗堡壘，使黨組織各項活動更好地融入中心工作、融入黨員需求、融入職工關切。三是堅持圍繞中心服務大局，建立實干擔當的人才隊伍，發揮先進典型引領帶動作用，扎實推進黨建與業務工作深度融合，以高質量黨建引領促進高質量發展，切實把黨建優勢轉化為發展優勢。

與會人員從推動落實“第一制度”情況、履行第一責任人職責、抓好黨建促發展等方面，對各黨（總）支部書記2021年度抓基層黨建工作情況進行了測評評議。